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五险一金是属于用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，五险一金包括了养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险以及住房公积金，通常参加工作之后，单位都是需要缴纳五险一金的。那么五险一金在员工离职了之后可以自己交吗?一起来了解一下。

五险一金离职了能自己交吗?

按照规定，从单位离职之后，五险一金中的部分保险是可以自己交的。个人可以以灵活就业人员的身份缴纳基本养老保险和医疗保险，或者直接参保城乡居民基本养老保险和城乡居民基本医疗保险。但是像生育保险、工伤保险、失业保险以及住房公积金都是需要由单位来进行缴纳的，需要员工在找到新的工作单位之后来续缴五险一金。

特别是对于住房公积金，一般如果职工从单位离职之后没有及时找到新单位续缴住房公积金，那么原单位会在职工离职后的一个月内对住房公积金办理封存手续。封存之后的住房公积金如果要提取的话通常是需要等待一段时间的，办理提取手续会相对麻烦一些。

总之，五险一金基本上只有养老保险和医疗保险是可以由用户自己交费的，其他都是需要通过单位来参保。

以上就是关于五险一金的有关内容介绍，希望能够有所帮助。